YMG全媒体记者 张孙小娱 通讯员 刘东辉 摄影报道

昨天上午，烟台市首场大型春季校园招聘会在烟台大学举行，1500多个岗位吸引了5000余人到场应聘。记者在采访中了解到，岗位薪资普遍在每月5000元以上，“00后”是应聘主力，“新质生产力”企业和岗位成为招聘会亮点。

烟大：“近五年最火的一场春招会”

“人太多了！这是近五年最火的一场春招会了！”烟台大学就业工作指导中心副主任张强感慨，参加此次招聘会的用人单位和毕业生的数量均超过了往年同期。

杰瑞集团、荣昌制药、正海集团等烟台知名企业领衔的398家用人单位提供1560个岗位，人才需求超过了17000人，涵盖机械、化工、生物医药、电子通信、专业技术服务、农副产品加工等诸多领域。

此次招聘会是烟台市人社局联合驻烟高校举办的“留在烟台青春无忧——千企万岗进校园”系列招聘活动的首场。3-6月，烟台市人社局、各驻烟高校还将陆续举办多场次校园招聘、政策宣讲等活动。其中，3月23日鲁东大学，3月30日烟台理工学院、滨州医学院，4月13日烟台中医药高等专科学校。

用人单位可登录微信小程序“优聘引才云”、各学校就业网站报名参会。有求职意向的各类毕业生可参加线下招聘会或在微信小程序“优聘引才云”注册，线上投递简历。

岗位：“新质生产力”是亮点和热点

大型招聘会的岗位需求是一座城市产业发展的“风向标”。烟台新兴产业持续向好发展释放出更多的就业机会和人才需求。

记者在招聘会现场发现，以新材料应用、人工智能、新能源、生物制药等行业为代表的“新质生产力”岗位成为招聘的亮点和热点。

烟台大学药学院研究生潘涛今年7月毕业，对烟台生物医药行业未来的发展很有信心。不到1小时，她就投递了4份简历。“优质企业和岗位非常多，企业负责人的讲解很详细，我们有更大的选择空间。”潘涛说。

“我们今年计划招聘100人。”烟台创为新能源科技股份有限公司技术负责人林昊期待通过此次招聘会能吸引更多学子加入公司，为企业发展注入新活力。他说，新能源汽车是当下很有前景的行业，企业目前需要大量嵌入式软件工程师、硬件开发工程师、结构设计工程师，计算机、机械类专业学生都可以加入，“企业更青睐以兴趣为导向、有发散性思维和创新意识的人才”。

求职者：“00后”是主力

据张强介绍，2024年烟台大学应届毕业生有8500人，大多数是“00后”。

“00后”更倾向找什么样的工作呢？记者现场随机采访了几名不同专业的求职者，有的青睐国企央企，有的希望锻炼能力，有的期待有更大的晋升空间。对于理想薪资，本科4000~5000元/月，研究生不低于7000元/月。

土木专业应届毕业生黄静儿直言就业压力虽然比较大，但在校期间努力学习、积极参加实习实践让她有信心找到合适的工作。“我期待加入一个比较大的平台，能够有自身成长和职业晋升空间，月薪4000元以上可以接受。”黄静儿说。

对于网络上比较火的“00后整顿职场”现象，企业有不同的观点。

烟台南工大环球智能装备有限公司品管部部长吉玉成毕业于烟大，他希望学弟学妹能在保持个性的同时，苦练技能、储备知识、踏实肯干、有长远职业规划。

“我们企业有20多名‘00后’，我认为要学会和他们以朋友的身份相处，企业从一味安排变为引导交流，更会激发他们的工作主动性。”烟台创为新能源科技股份有限公司技术负责人林昊说。