本报讯（YMG全媒体记者 张孙小娱 通讯员 赵文迪）近期，由烟台市人力资源和社会保障局指导、烟台深蓝人才发展集团有限公司承办的“新质、新规、新业态、新模式”人力资源服务创新培训班顺利结业。来自全市人力资源服务行业的50余位学员汇聚一堂，聚焦新质生产力、新业态、新模式与合规经营，旨在多元师资赋能下，提升机构自身核心竞争力，助力烟台人力资源服务业高质量发展。

培训突破传统授课模式，构建“理论输入-案例研讨-模拟实战-成果转化”的闭环体系。精选全国及烟台本地典型案例，涵盖合规风险处置、新业态服务创新、数字化转型等领域，通过小组研讨等形式还原真实业务场景。围绕“零工市场合规运营方案设计”等实战课题，授课老师指导学员完成解决方案并现场路演。

本次培训班的成功举办，开拓了人力资源服务行业发展新思路，为稳就业、促创新、优配置贡献新兴力量。