2026年11月11日
与会嘉宾参观学院实训中心。
本报讯(YMG全媒体记者 邹春霞 通讯员 梁泽修 孙园园 摄影报道)从金融服务到产业链主配协同、物流通道匹配,近年来,福山区政校企供需对接活动不断拓宽范围,持续回应企业“急难愁盼”。
11月5日,福山区工商联、区中华职教社走进烟台汽车工程职业学院举办政企校产教融合交流会,政企校三方围绕人才培养、实习就业、技术攻关交换意见、答疑解惑,在双向赋能中助力职业教育与民营经济同频共振。
搭建信息沟通桥梁
一排是烟台汽车工程职业学院机电工程、经济管理等院系负责人,另一排是来自汽车部件、高端装备等领域的10多家中小企业的负责人。
政企校产教融合交流会是区工商联和区中华职教社共同打造的品牌活动。这次组织各中小企业走进学院,既是帮助中小企业解决用工难问题,又是为学院即将毕业的学生解决就业难问题,更是持续推进政企校产教融合品牌活动的实际举措。
“中小企业的用工模式不一样,最省事儿的就是共同定制。我们希望学生毕业就能上岗,下午报到明天就能给企业出产品!”烟台汽车工程职业学院院长郭峰语言里满是期盼,“我们希望建立长期机制,与各位企业家紧密对接,一起培养高素质人才,同时在技术研究方面,也希望能一起进行科技攻关。”
“我们学院有8个院系、38个专业,在校生有19000人,毕业生每年有六七千人,企业需要什么样的员工、有什么样的需求任务,我们都可以为企业定向输送。”烟台汽车工程职业学院教务处处长赵玉田介绍了学校的专业。
没有领导讲话环节,供需双方直奔主题。
“我们是做破碎锤的,需要机加工类人才。”山东弘方液压科技集团有限公司相关负责人盖晓鹏很关注这方面的人才。
“我们企业在烟台14年了,有160万平方米的厂房。工资水平还可以,有5000多元,学生来这儿不用担心,我们有食堂、有宿舍。”烟台祐晟特种钢材有限公司人力资源负责人姚长红自我介绍完表示,企业最重视的是人工智能机器人操作岗位。
“我们是做钢合板机加工的,今年企业新投用了5台焊接机器人,用传感器进行操作,企业未来对焊接机器人操作人员需求较大。”烟台万捷新材料股份有限公司人力资源负责人张东也表示。
“我们学院职业机器人焊接班专门针对企业设置,能够快速掌握机器人焊接技能,你们产线的机器人型号教材可以先入校,我们为企业培养专门人才!”郭峰说。
“我们回去后对接一下区相关部门,看看机器人焊接需要多少员工,我们可以提前进行数据摸底统计。”福山区工商联负责人说。
记者了解到,传统供需对接活动,是简单把企业叫到一起开个会、讲个话,很难有吸引力和生命力,而如今的供需对接,在服务上做得更细更实。
为让供需精准匹配,此次对接会举办前,福山区工商联下发“摸底表”,汇总中小企业人才需求,参会院校工作人员也提前查看相关企业岗位、用工方向等信息,做到心中有数。
精准服务形成“解题闭环”
“我们有1600多名员工,今年订单爆棚,明年新厂投用,计划招录70至100名毕业生。”烟台白马包装有限公司人力资源负责人陈鸿雁表示,“机器操作工‘上手’快,晋升通道完善,每个通道都有成熟培养教案,希望能加强与学校合作,共育人才。”
“教案提前入校,能给企业节省不少培训费。另外,院校还在‘引厂入校’,企业把产线放在学校,既可以做生产,又能省去招录员工的担忧。”郭峰的话音刚落,山东天佳国际贸易有限公司人力资源相关负责人邹玉娟就表示,一起建厂,这个板块可以进行校企合作,“我们在全国都有供应链,提供挖掘机组装、加工注塑配套服务,每年要招募20到30人,未来合作方向有很多。”
“我们很多的店长、仓库负责人都出自你们学校。目前,门店每年需要几十人。”烟台洪兴餐饮管理有限公司人力资源负责人刘蔚说,企业参加过校招,效果不错。
“我们目前在校电商专业学生有200多人,会计专业有300多人,物流专业有100多人。学院还设置了七个直播间,我们的学生都给你们的产品带货。”经济管理系副主任王丽红表示,学校培育了很多仓储、财务方面的学生,都是企业的可用之材。
“我们新店的开业都需要这样的人才!”刘蔚说。
“只有了解企业需求,才知道如何培养适配的学生,希望本次对接,能让学生找到适合自已的岗位,我们也能为福山工业经济高质量发展出一份力。”郭峰表示。
“自2023年以来,我们已举办20多场供需对接活动。如今,工商联更加注重组织分行业、分层级、分主题的‘小而美’的活动。政企校供需对接活动是‘政府搭台,企业唱戏’,不能‘戏唱完了,人就散了’。”福山区工商联负责人说,“会后,我们把企业供需编制成‘会后跟踪表’,形成精准服务的闭环。”
下一步,福山区将组织不同行业和层级的政校企对接会,实现资源共享和优势互补,打通学生从课堂到岗位的“最后一公里”,为福山区经济社会高质量发展提供坚实的人才支撑。