现场为学生提供就业法律咨询和指导。

校园专场直播

本报讯（YMG全媒体记者 钟嘉琳 摄影报道）10月15日至16日，烟台市总工会联合市人力资源和社会保障局，依托烟台大学、烟台理工学院2027届毕业生秋季校园招聘会，开展山东工会“十万优选岗位帮就业”校园招聘周烟台专场活动，将直播带岗、法律咨询、求职指导等服务送到毕业生身边，为青年学子求职就业搭平台、拓渠道、添助力。

架起就业“云桥梁”

线上参与人气旺

记者了解到，两场校园招聘会汇聚杰瑞石油、东方电子、绿叶制药等优质企业，岗位覆盖机械装备、生物医药、电子信息、金融财会、文化传媒等多个领域。其中，烟台大学双选会实行主校区、八角湾校区联动，提供1.7万余个就业机会；烟台理工学院招聘会提供岗位近万个，为不同专业毕业生提供多元化就业选择。

市总工会在招聘会现场同步开展直播带岗，将线下招聘资源搬进直播间，围绕企业招聘需求、岗位任职条件、薪资待遇和职业发展等内容进行推介，方便求职者在线了解企业、筛选岗位、投递简历，推动校园招聘从现场向“云端”延伸。

两场直播累计吸引线上观看9.4万余人次，收到简历投递13731次，实现线上沟通540次。其中，烟台大学专场线上观看7万余人次、简历投递1.3万余次；烟台理工学院专场线上观看2.3万余人次、简历投递1200余次，进一步拓宽了岗位供需对接渠道。

法律指导护航就业

迈好职场“第一步”

针对高校毕业生初入职场、劳动法律知识和实践经验相对不足的实际情况，市总工会邀请律师走进招聘会现场，为学生提供就业法律咨询和指导，将权益保障服务融入求职招聘全过程。

围绕劳动合同签订、试用期约定、社会保险缴纳等求职就业中的常见问题，律师为毕业生答疑解惑，帮助学生了解劳动权利义务、增强风险防范意识。现场还同步发放了法律宣传册近百册，将面对面咨询与普法宣传相结合，引导毕业生在关注岗位待遇和发展前景的同时，重视用工规范和权益保障，为迈好职场第一步提供法律支持。

“就业礼包”免费发放

提供便捷实用就业支持

为帮助毕业生做好求职准备，市总工会在活动现场免费发放就业服务礼包，提供简历诊断、职业测评、AI模拟面试等服务，提升他们的求职针对性和应聘能力。

依托线上服务资源，毕业生领取礼包后，可通过手机使用相关服务，将现场获得的指导延伸至后续求职过程。从获取岗位信息到完善简历、准备面试，多项服务协同开展，为毕业生提供更加便捷、实用的就业支持。

此次校园招聘周活动，是烟台市总工会持续深化“工会帮就业”服务的具体举措。今年以来，市总工会引入专业人力资源服务力量，围绕岗位供给、招聘对接、求职指导和平台建设持续发力，推动就业服务由集中开展向常态化提供延伸。前期联合人社部门举办综合类直播招聘活动，先后走进烟台大学、山东城市服务职业学院开展校园专场直播，累计吸引线上观看16.7万余人次，收到简历投递1.5万余次，实现线上即时沟通293次；带动各区市工会开展线上招聘活动9场，累计播放2.2万余次。

市总工会建设“工会帮就业”线上专区，集成岗位发布、直播招聘、直播回放、简历投递等功能，设置16条重点产业链岗位专区，促进就业资源集中归集、供需信息便捷对接。前期阶段性数据显示，平台入驻企业4621家，在招岗位9139个，招聘需求近20万人，网站点击量22万余次，累计收到简历投递3.2万余次。配套提供职业测评、模拟面试和简历指导等服务，帮助求职者明确职业方向、改进求职方法，推动岗位对接与能力提升同步开展。

下一步，烟台市总工会将继续加强与人社部门、高校及用人单位的协同联动，围绕高校毕业生等重点群体就业需求，持续开展直播带岗、就业指导和法律咨询，完善线上线下相结合的就业服务机制，以更加精准、便捷的工会服务助力高质量充分就业。