学员在演绎基础党务情景。

8月6日至8日，来自福山区各镇街园区、区直各部门、企事业单位的160余名党务工作者齐聚福山区委党校，开启了一场为期3天的“充电蓄能”之旅。学员们在这里学理论、练本领、找差距、明方向，完成了一次从“党务新手”到“党建内行”的蜕变之旅。

打破常规

AI技术让开班式“活”起来

“既是简约的开班动员，又是一堂直抵人心的实景党课。形式新颖，意犹未尽。”一位参训学员在笔记本上写下了这样的感受。

与传统培训班“领导讲话、学员听讲”的单向模式不同，本次培训的开班式做了一次大胆的创新——依托AI技术打造沉浸式课堂。大屏幕上，新老两代党务工作者跨越时空“线上相会”，一问一答间，老一辈组工干部的严谨作风与新时代党务工作者的创新思维激烈碰撞，生动诠释了“忠诚、干净、担当”的组工精神。

这堂别开生面的“第一课”，为整个培训班定下了基调：摒弃“大水漫灌”，坚持精准滴灌；不搞花拳绣腿，务求真学实练。

思想铸魂

让党的创新理论入脑入心

思想是行动的先导，理论是实践的指南。培训班邀请烟台大学人文学院原院长、烟台科技学院督导处处长孟庆义教授作专题辅导。

“政绩观问题看似抽象，实则关系到每一项具体工作的开展。”福山区委组织部有关负责同志表示，“把这一课放在培训的重要位置，就是要让党务工作者从一开始就树立正确的导向，既要做党务工作的‘业务通’，更要做政治上的‘明白人’。”

靶向施教

80余个问题背后的“精准画像”

党务工作千头万绪，基层党务工作者常常面临“老办法不管用、新办法不会用”的尴尬。如何让培训真正解渴管用？福山区的答案是：问需于学员，施教于痛点。

培训筹备阶段，福山区委组织部面向全体学员广泛征集各类业务困惑、工作难题，共收到80余条“原汁原味”的问题反馈。经过梳理汇总，30余条共性高频问题浮出水面。

“这些问题不是坐在办公室里想出来的，而是基层党务工作者在日常工作中实实在在遇到的‘拦路虎’。”培训班相关负责人介绍。

针对这些痛点，培训班精准“开方”，邀请市委组织部、市委社会工作部、市委市直机关工委有关科室负责人及相关区直部门业务骨干登台授课。课堂既有政策解读，又有案例分析；既讲“是什么”，更讲“怎么办”。

在答疑环节，福山区委组织部有关科室负责同志针对梳理出的30余条共性问题现场“把脉开方”，靶向破题。学员们带着问题来，拿着答案走，培训的针对性和实效性大大增强。

情景实战

在“演、看、评、议”中淬炼真功

如果说理论学习和业务辅导是“输入”，那么情景实战演练就是检验学习成效的“输出”考场。

8月7日下午，党校教室里气氛热烈。培训班创新设置基础党务情景演绎环节，台上学员演绎一丝不苟，台下学员则化身“挑剔”的评委，认真观摩、细致“找茬”、主动研讨。一个程序是否合规、一份材料是否规范、一个表述是否准确，都成为讨论的焦点。

讨论越深入，思路越清晰；交流越热烈，共识越凝聚。全体学员在演、看、评、议的互动交流中，进一步厘清工作流程、吃透政策标准、补齐业务短板，真正达到了以演促学、以练促干、以查促改的良好成效。

知行相促

把学习成果转化为履职实效

课程是火种，点燃思维原野；实战是明镜，照见实践真章。培训最后一天，一堂特殊的“党课”为学员们注入了强劲的精神动力——集中观看福山高质量发展纪录片《福山力量》。

“看了《福山力量》，作为一名福山的党务工作者，自豪感油然而生，同时也深感责任重大。”一位学员在观后感中写道，“党建工作不是虚功，而是推动高质量发展的重要保障。我们做的每一项基础工作，都是在为福山的发展添砖加瓦。”

“培训结束了，但学习永远在路上。”正如一位学员所说，“我们要以此次培训为新起点，以更加务实的作风、更加专业的素养、更加饱满的精神状态，持续筑牢基层党建根基、优化党建工作举措，推动党建与业务深度融合，努力做一名基层党建工作的‘内行人’，为福山高质量发展贡献党建力量。”

YMG全媒体记者 姜晓 通讯员 刘琳 吕昊峰 摄影报道