本报讯（YMG全媒体记者 赵巍巍 通讯员 柳廒）日前，栖霞市公布了2025年度事业单位服务高质量发展绩效考核结果，确定优秀单位40家，良好单位98家，合格单位46家，较差单位3家。

据了解，2025年，栖霞市委编办按照全市服务高质量发展最新部署要求，联合组织、财政、人社等六部门印发《2025年度事业单位服务高质量发展绩效考核办法》，将纳入机构编制管理、符合条件的187个市直事业单位全部纳入考核范围，突出差异化考核，通过强化考核结果运用激发单位活力。

一是完善考核指标。设置基础指标（包括党的建设、履职创优、基础管理、社会评价）、加分项、减分项、提升等次项、降低等次项、否定项6部分。突出重点项目、“双招双引”、社会评价在考核中的比重，对卫生医疗机构、学校、窗口单位社会评价以及执法队伍综合评定位列本组第一位的，提升考核等次，切实做到“以实绩论英雄”。二是突出差异考核。按照事业单位行业属性、专业特点等，在有关主管部门设立专业考核委员会，分为党群组、政务综合社会发展组、经济发展服务组进行考核，提升考核的针对性和专业性。三是强化结果运用。考核结果分为优秀、良好、合格、较差四个等次，将考核结果与事业单位工作人员评先树优、事业单位办公经费奖励挂钩，明确具体奖惩标准，着力实现既“奖优”又“罚劣”的鲜明导向，推进事业单位争先创优、担当作为。