深耕“四园桑榆景” 共建“银龄幸福家”

牟平区委老干部局不断提升离退休干部的归属感、获得感和幸福感

2025年09月03日

本报讯(YMG全媒体记者 全百惠 通讯员 杨鑫)今年以来,牟平区委老干部局汇聚银发力量,深耕“四个家园”建设,着力构建政治坚定、健康护航、精神富足、价值彰显的银龄队伍,不断提升离退休干部的归属感、获得感和幸福感。

党建引领培根铸魂

筑牢银龄“政治家园”

思政学习立体覆盖。牟平区委老干部局采取“集中学+云端学+上门学”模式,今年开展集中学习150余次;依托“全省离退休干部网上专题报告会”等平台开展专题学习8次,派送“学习礼包”300余份,确保老同志政治坚定、思想常新。

主题活动精研细思。牟平区委老干部局围绕“学回信精神·助改革发展”主题开展实地调研、专题座谈等活动14次;举办“纪念抗战胜利80周年”主题征文活动,吸引20余名老同志积极参与,践行银发先锋时代使命。

现场教学强基固本。牟平区委老干部局组织离退休干部到胶东抗战第一枪群英馆、老报馆等红色教育基地开展现场教学10余次,传承红色基因,赓续红色血脉。

系统联动精准护航

守护银龄“健康家园”

建立协同服务机制。牟平区委老干部局积极对接社区、企业共享优质医养资源,构建“前端预防筛查、中端诊疗康养、末端陪护关怀”全周期服务链,营造了“健康相伴、情满桑榆”的浓厚氛围。

开展健康行主题活动。今年以来,牟平区委老干部局组织医疗单位举办养生知识讲座、心理健康沙龙等活动40余场次;依托老年大学专业“助教团”,开展太极拳、八段锦等养生授课20余次,织密了健康关怀网络。

实现个性化精准服务。牟平区委老干部局采取“一对一”服务模式,深入推进家庭医生签约、长护险服务,建立困难老干部上门帮扶机制,提高了老同志的晚年生活质量。

多措并举润心寄情

繁荣银龄“精神家园”

老年教育精彩纷呈。牟平区老年大学开设健身气功、民族舞等27个特色专业,实行“花间课堂”“养生学堂”等创意教学,惠及千余名老同志。

丰富活动悦享四季。牟平区委老干部局举办“康乐杯”门球赛、“文化惠民进社区”“致敬军旅荣光”等主题活动10余场,做到“季季有主题、月月有活动”,不断满足老同志的精神文化需求。

培育精品活力无限。牟平区委老干部局组织老干部创作《祖国万岁》等7件根雕作品、20余幅书画作品,编排《中国的声音》等红色节目。今年,牟平区老年大学学员荣获全市读书朗诵大赛二等奖。

搭台聚力提质赋能

拓展银龄“奉献家园”

银龄智库献良策。牟平区委老干部局发布“银耀红牟·牟邻先锋”招贤令,吸纳有专业技能、热衷发挥余热的老同志60余名,组织开展专题座谈5次,为经济社会发展贡献了“银发智慧”。

志愿服务展风采。牟平区委老干部局组织离退休干部开展红色宣讲、义务植树、便民服务等主题活动30余场次,老干部志愿服务站项目荣获全区志愿服务项目大赛三等奖。

搭建平台显成效。牟平区委老干部局依托“老党员之家”“老党员工作室”,成立了老干部法治调解室、陈敏先工作室、王锦远杨子荣研究工作室,在普法宣传、关心下一代、红色传承等方面开展主题活动20余次。