一本本密密麻麻的笔记，一场场触类旁通的专题培训，一次次生动鲜活的分享会……市人大机关着眼于构建科学务实的干部培训体系，切实加强培训载体建设，通过创设“人大讲堂”，坚持“三个结合”打造“人大讲堂”特色培训品牌，为干部充电赋能提供一站式、多元化平台。

“学习—思考—实践”的思变

铸心魄与强素质相结合，打造培训课程“集成块”。“人大讲堂”按照“干什么学什么、缺什么补什么”原则，区分通识类、专业类、拓展类课程，整合线上与线下、集中和自学多种资源和培训形式，保证学习培训的系统性、完整性，突出学习培训的专业化、个性化。

在市人大，定期编印的《干部强本领手册》是所有干部的案头必备书。“我们组织所有干部，每日必学习近平总书记关于人大工作的重要论述，省委、市委重大决策部署和履职必备的法律法规。”市人大研究室干部程伟介绍。同时，定期开展学习笔记集中展评，配套建立学习笔记和知识测试制度。

建设一支信念坚、作风好、素质高、能力强的人大优秀年轻干部队伍，离不开不断锤炼党性、提升素质、增强本领。“年轻干部论坛”按照“学习—思考—实践—再学习—再思考—再实践”的闭环循环模式，活化学习方式，以人大机关图书阅览室、“学习强国”平台、网络党校为依托，定期推送书目和学习资料，以强化个人自学、选学、研学为重点，安排组织调训、党校培训、外出学习等活动，组织开展读书沙龙、专题讲座等各类学习交流活动，邀请专家围绕公文写作、公务摄影、语言表达、廉洁从政等进行集中授课，推动新时代人大工作高质量发展。

实现从1到N的升级

塑优势与补短板相结合，全面提高干部“硬实力”。在市人大，“老带新”经验分享会频频开展，“教员”是曾在常委会任职的“老人大”“老业务”，“学员”是新履职干部、年轻干部，通过互动交流分享履职经验，传承人大工作中的好传统、好做法。

以“人大讲堂”为中心，以各委室分讲堂为辅助，建立“1+N”业务培训体系，围绕地方立法、财政经济监督、城建环保、海洋经济等重点领域开展全员讲业务，培养“一专多能型”高素质人大骨干力量。举办综合文稿及新闻稿件写作培训班，邀请领导、专家为干部传授写作经验和技巧。围绕马克思主义理论、习近平总书记系列讲话等学习内容，开展干部读书分享会，交流心得体会，加强思想碰撞。

目前，综合采用请专家现场讲、网络同步学、外出专题学等方式，举办“人大讲堂”29期；借助高端培训资源，组织参加全国人大、省人大网络培训班3期；组织全市人大代表培训班3期；到外地市开展业务学习8次。

去年，市人大年轻干部在机关工委组织的全市《喜迎二十大，共传好家风》演讲比赛中获得预赛第二名的好成绩；抽调人员参加省四进攻坚专项行动成为工作骨干并获得优秀等次；2022年度市派第一书记抓党建促乡村振兴擂台比武中，左涛成为首批擂主。

“沉下去”的双向突破

坚持务大局与沉一线相结合，全面展现培训“新作为”。将干部培训课堂下沉到街道社区、田间地头，将抓培训、提能力、促工作的切入点、落脚点放在中心大局上，专门制定《关于加强能力作风建设以高标准履职助推全市率先走在前的实施意见》。

主动衔接市委中心工作，组织人大干部积极投身经济社会发展主战场，带头参与文明典范城市创建、倍增企业培育、疫情防控、安全生产等中心工作，第一时间向全市各级人大和人大代表发出“同心奋楫助发展”倡议书，常委会组成人员带头包联企业，做到市委有部署、人大有行动、代表有作为。

去年，市人大常委会制定了《烟台市海洋生态环境保护条例》《烟台市房屋使用安全管理条例》，修订了《烟台市安全生产监督管理条例》，为全市经济社会发展提供有力保障。围绕30多项群众关心问题开展监督，多次开展专题视察，督促市政府有关部门抓紧整改落实、回应民生关切。在全市建立162个镇街联络站、101个社区（村）代表联络点、38个企业代表联络室，密切与人民群众的联系，在为民服务办实事中进一步提升能力本领。

“人大讲堂”作为宣传、学习、交流人大制度、法律、政策的阵地，搭建起代表与政府、企业、社区、人民群众紧密联系的桥梁。他们肩负神圣使命，线上“充电”线下“蓄能”，带着人民群众最真诚的嘱托与期盼，依法认真履职，积极担当作为，扬帆起航，奋进在“春天里”。 YMG全媒体记者 秦菲

通讯员 王晓东 李杰伟 许坤 摄影报道