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现在许多高校为提高就业率,采取各种手段让毕业生签约、办人事代理。 笔者认为,大学生的高就业率对学校百利而无一害,而对毕业生却恰恰相反。譬如说,一些地方接受当地的大学毕业生时,不接收在外地就业的或已经办人事代理的,于是为提高学校就业率而盲目签约的学
生便不能享受当地的就业政策。 可见,学校盲目追求就业率,造成的危害有很大。它影响了毕业生顺利就业。笔者奉劝那些为追求就业率,提高学校知名度,给某专业保级的高校,设身处地的为毕业生想想,在竞争如此激烈的今天,毕业生已经是焦头烂额了,作为学生的“母校”就不要再给毕业生添乱了。 杨建军
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