2026年02月10日
本报讯(通讯员 王九会)2月4日,时值立春时节,山东恒邦冶炼股份有限公司(以下简称恒邦股份)召开2025年度工作总结表彰大会。大会回顾总结了“十四五”期间企业发展成就、发展经验以及2025年工作成效,全面分析企业当前面临的复杂形势和各种挑战,安排部署“十五五”发展规划、发展战略和2026年重点工作。大会动员全体干部员工齐心协力,共同筑牢千亿恒邦发展根基,赋能未来发展底气,为助力恒邦股份再腾飞、铸就恒邦股份新辉煌不懈奋斗。
恒邦股份总裁曲胜利代表公司作了题为《筑牢千亿恒邦根基,赋能未来发展底气,为恒邦股份再腾飞积蓄磅礴伟力》的工作报告。“十四五”期间,恒邦股份实现了“千亿恒邦”宏伟目标,企业综合实力迈上全新量级;引领“无氰冶金”绿色革命,企业核心技术成为行业标杆;首创研发的黄金“无氰冶金”技术成为行业首选,被各级政府、行业协会写入产业振兴规划或实施方案;新增国家科学技术进步二等奖一项、省部级科技进步一等奖8项,新增国家授权专利90余项,公司正成为名副其实的创新型企业。五年来,恒邦股份创建“全产品化”产业模式,企业资源综合利用再上新台阶,已形成贵金属为主、多金属协同的产品矩阵,19种金属的综合利用开辟了黄金冶炼的第二增长曲线,企业产业链实现高端跃升。此外,恒邦股份在新材料“从无到有”的基础上实现了“从有到多”,产业布局由单一高纯金属延伸到红外光学材料、半导体光电材料等新领域,产品种类增加到10大系列、33个品种。五年来,恒邦股份先后三次普调员工薪酬,并大幅调增职称补贴、技能补贴以及工龄工资、夜班津贴等薪酬项目。
围绕谋划“十五五”发展目标,曲胜利表示,要持续引领中国黄金冶炼工业向新而行,把恒邦股份初步建成具有全球竞争力的矿冶材料综合性企业。为此,公司必须更好统筹十大关系。2026年是“十五五”规划开局之年。为了开好局、起好步,公司必须紧紧围绕新发展理念,坚持稳字当头的发展基调,发扬“紧字当先”的工作作风,以“强根筑基、积能蓄力”为工作统领,坚定发展信心,保持战略定力,全力以赴完成营收和利润任务,并力争更大突破。
恒邦股份董事长肖小军作了总结讲话,恒邦股份常务副总裁纪旭波宣读了《关于对2025年重点项目进行重奖的决定》《关于表彰2025年度各类先进集体、先进个人的决定》。大会对13个重奖项目和76个先进集体、325名先进个人进行了表彰奖励。